WW PERSONAL sucht Regionalleiter (m/w/d) Mitgliedermanagement Ausführungsort: Baden - Württemberg Referenz-Nr.: 1333 Mobiles Arbeiten: Ja
Im Rahmen der strategischen Geschäftsentwicklung und Ausbau der Marktpräsenz, suchen wir Sie als
Regionalleiter (m/w/d) Mitgliedermanagement Baden - Württemberg
Ihre Aufgaben
- Betreuung und Weiterentwicklung großer Mitgliedsunternehmen
- Zielorientierte Marktentwicklung in „Ihrer“ Region
- Erhöhung der Mitgliederloyalität zum Verbund und Gewinnung neuer Mitglieder
- Wahrnehmung einer hochinteressanten und gestaltungsstarken Funktion an der Schnittstelle zwischen Handwerk und Verbundzentrale
- Konsequente Vermarktung mitgliederspezifischer Dienstleistungen aus einem umfassenden Service-Portfolio
- Organisation und Moderation von Erfahrungsaustauschgruppen (ERFA)
- Beobachtung des Marktgeschehens mit Identifizierung und Ausschöpfung von Potentialen
- Sie berichten der Geschäftsleitung
Ihr Profil
- Sie sind eine ambitionierte Vertriebspersönlichkeit in der SHK-Branche und verfügen über mehrjährige Außendienstpraxis
- Der Schwerpunkt Ihrer Vertriebserfahrung liegt in der SHK-Industrie oder im SHK- Fachgroßhandel
- Sie sind in der Lage mit Handwerksunternehmern „auf Augenhöhe“ zu kommunizieren
- Sie besitzen ein hohes Akquisepotenzial, Überzeugungskraft und Beratungsstärke
- Sie verfügen über Organisationstalent, strukturieren Ihre Arbeit und Prozesse effizient und setzen ihre Aufgaben gezielt um
- Ihr Denken und Handeln sind unternehmerisch, lösungs- und leistungsorientiert
- Hands-on Mentalität, Eigeninitiative und Flexibilität kennzeichnen ihr Verhalten
- Sie sind souverän im Umgang mit IT und den gängigen Office Anwendungen
Haben Sie Interesse? – dann erwartet Sie:
- Sie sind eine ambitionierte Vertriebspersönlichkeit in der SHK-Branche und verfügen über mehrjährige Außendienstpraxis
- Der Schwerpunkt Ihrer Vertriebserfahrung liegt in der SHK-Industrie oder im SHK- Fachgroßhandel
- Sie sind in der Lage mit Handwerksunternehmern „auf Augenhöhe“ zu kommunizieren
- Sie besitzen ein hohes Akquisepotenzial, Überzeugungskraft und Beratungsstärke
- Sie verfügen über Organisationstalent, strukturieren Ihre Arbeit und Prozesse effizient und setzen ihre Aufgaben gezielt um
- Ihr Denken und Handeln sind unternehmerisch, lösungs- und leistungsorientiert
- Hands-on Mentalität, Eigeninitiative und Flexibilität kennzeichnen ihr Verhalten
- Sie sind souverän im Umgang mit IT und den gängigen Office Anwendungen
Wir freuen uns auf Ihre Nachricht. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Anschreiben inkl. Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe der oben genannten Referenznummer ausschließlich per eMail an: bewerbung(at)ww-personal.de oder bewerben Sie sich direkt über unsere Onlinebewerbungs-Funktion.
Uwe Wenzel WW-Personalkonzepte e. K.
+49 (0) 9435 - 50 200 10
uw(at)ww-personal.de
ww-personal.de
Diskretion ist für uns selbstverständlich!